توضیحات
درباره کتاب آموزش مدیریت در ۳۶ ساعت
کتاب «آموزش مدیریت در ۳۶ ساعت» یک دوره فشرده و ساختارمند برای آشنایی با اصول و مهارت‌های مدیریت ارائه می‌دهد.
محتوا و محورهای اصلی
نویسنده ابتدا ماهیت کار مدیریتی و انتظاراتی را که از مدیران وجود دارد توضیح می‌دهد. سپس نقش عوامل محیطی و منابع انسانی در عملکرد مدیر بررسی می‌شود. برنامه‌ریزی به‌عنوان نخستین وظیفه بنیادی مدیریت تشریح شده است. سازماندهی، طراحی ساختار و تقسیم مسئولیت‌ها از دیگر مباحث اصلی کتاب هستند.
نگاه و رویکرد اثر
موضوع کارگزینی و استفاده مؤثر از توان منابع انسانی نیز در چارچوب وظایف مدیر مطرح می‌شود. هدایت، ایجاد انگیزه و ارتباط با کارکنان بخش مهمی از مباحث کاربردی اثر را تشکیل می‌دهد. کنترل و ارزیابی نتایج، حلقه تکمیل‌کننده فرایند مدیریت معرفی می‌شود. مخاطبان آن مدیران تازه‌کار، سرپرستان، دانشجویان مدیریت و افرادی هستند که نیاز به یک مرور جامع و فشرده دارند.
مخاطبان کتاب
ساختار آموزشی کتاب برای مطالعه خودآموز و مرور سریع مبانی مدیریت مناسب است.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.